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demographics
demographics demographics

コーヒー派が73%、紅茶派は18%。9%はどっちでもないみたい。 美味しいコーヒーをフリーで飲める環境が整っていることを裏付けるデータです。 次回はビール vs. ワインでリサーチ予定。

demographics demographics

職種割合。PMO:4, セールス:2、プロジェクトマネージャー:3、システムエンジニア:7。 それぞれがそれぞれの役割と責任をきちんと理解して積極的に意見を交わしながら常に最善の方法を探してる。 割合が低めのセールスは常に反撃の機会を狙ってる。。。狙ってるよ。

demographics demographics

男女別平均年齢。男性32、女性34。 平均するとこんな感じだけど、性別はもちろん年齢なんか気にせずフラットに言い合える環境なのでお気楽に。

demographics demographics

平均通勤時間。オフィスまで歩いて数分の人たちもいれば、1時間かかる人もいる。 基本的にリモートワーク推奨なので、それぞれがそれぞれのライフスタイルに合わせて自由に住環境を選べるのが嬉しい。

demographics demographics

突然売上データ。年平均成長率10-15%とグングン伸びてます。 このモメンタムを維持しさらに大きなものにするためにアナタの力を貸してくださいっ。

demographics demographics

1-1-2
観る映画本数 VS 読む仕事関連書籍冊数(技術、ビジネスなど)VS マンガ冊数の月平均。 もっとマンガが多くてもいいような。海系山系アウトドアな人たちも多いです。

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オススメランチスポット
・永利(中国東北家郷料理)3.56
・池袋壬生(進化系つけ麺蕎麦―なぜ蕎麦にラー油を入れるのか)3.52
・清江苑(昭和45年創業老舗焼肉店)3.55
・麵屋Hulu-lu(ハワイアンな雰囲気のラーメン屋さん)3.77
・一口香(男飯的雰囲気強めの中華屋さん)3.20
・ゾゾイ zozoi (自然志向のお洒落なカフェ)3.53
・味王(台湾料理)3.31
・オステリアサンテ(裏路地大衆イタリアン)3.40
・伯爵(北口の老舗喫茶店)3.44
・蔵(炭火焼珈琲)3.66
・宮崎亭(塩で食べるハンバーグ)3.60
・バーガーキング(池袋立教通店)3.10

オススメディナースポット
・清江苑(ランチにもランクイン昭和45年創業老舗焼肉店)3.55
・痛風屋(日本酒と生ガキ・白子など海鮮)3.09
・うな鉄(うなぎ) 3.59
・如月桃花 (馬刺し・鮮魚)3.29
・味道苑 (和牛焼肉)3.10
・赤から(名古屋名物赤から鍋)3.03

demographics demographics

シングルが8割、既婚が2割。まーどっちでもいいじゃないの。って一応こういう情報もシェアね一応。

demographics demographics

親なひとたちの割合が5でそうでないひとたちが12。 だからいいとかわるいとか、忙しいとかそうじゃないとかいう話じゃない。 地球は丸いし、ジミヘンはカッコイイ。 タダそうだってこと。 アナタは親ですか?そうじゃないですか?どちらもウェルカム。

demographics demographics

リモートワーク実行率。 推奨も実績も70%です。 リモートで安心安全・社会貢献も意識しながらも、温度感・空気感を感じる深めのコミュニケーションが必要な時にはオフィスでガッツリ。 いまのところ70%のリモートワーク実行率はナカナカいい具合です。

demographics demographics

コーヒー派が73%、紅茶派は18%。9%はどっちでもないみたい。 美味しいコーヒーをフリーで飲める環境が整っていることを裏付けるデータです。 次回はビール vs. ワインでリサーチ予定。

demographics demographics

職種割合。PMO:4, セールス:2、プロジェクトマネージャー:3、システムエンジニア:7。 それぞれがそれぞれの役割と責任をきちんと理解して積極的に意見を交わしながら常に最善の方法を探してる。 割合が低めのセールスは常に反撃の機会を狙ってる。。。狙ってるよ。

demographics demographics

男女別平均年齢。男性32、女性34。 平均するとこんな感じだけど、性別はもちろん年齢なんか気にせずフラットに言い合える環境なのでお気楽に。

demographics demographics

平均通勤時間。オフィスまで歩いて数分の人たちもいれば、1時間かかる人もいる。 基本的にリモートワーク推奨なので、それぞれがそれぞれのライフスタイルに合わせて自由に住環境を選べるのが嬉しい。

demographics demographics

リモートワーク実行率。 推奨も実績も70%です。 リモートで安心安全・社会貢献も意識しながらも、温度感・空気感を感じる深めのコミュニケーションが必要な時にはオフィスでガッツリ。 いまのところ70%のリモートワーク実行率はナカナカいい具合です。

demographics demographics

シングルが8割、既婚が2割。まーどっちでもいいじゃないの。って一応こういう情報もシェアね一応。

demographics demographics

親なひとたちの割合が5でそうでないひとたちが12。 だからいいとかわるいとか、忙しいとかそうじゃないとかいう話じゃない。 地球は丸いし、ジミヘンはカッコイイ。 タダそうだってこと。 アナタは親ですか?そうじゃないですか?どちらもウェルカム。

demographics demographics

突然売上データ。年平均成長率10-15%とグングン伸びてます。 このモメンタムを維持しさらに大きなものにするためにアナタの力を貸してくださいっ。

demographics demographics

1-1-2
観る映画本数 VS 読む仕事関連書籍冊数(技術、ビジネスなど)VS マンガ冊数の月平均。 もっとマンガが多くてもいいような。海系山系アウトドアな人たちも多いです。

career

仕事内容 Job Description

企業向け業務システム開発プロジェクトへ参画いただきます。 Amazon Web Service、Microsoft Azure、Salesforceを中心としたクラウドプラットフォームやBIシステム構築の開発実績、中小企業ならではスピード感、お客様のかゆいところに手が届く小回りがきく対応を武器に、クライアントと直接折衝をしながらWeb系業務システム開発プロジェクトを推進していただきます。 お客様は大手、中小企業など規模や業種は様々です。プロジェクトはほぼプライム案件です。 プロジェクトは、3~20名程度で構成され、様々なプロジェクトやフェーズに参画することでスキル向上が可能です。

[主な役割]
・業務システム導入プロジェクトのリーダー(2~5名程度のチームマネージメント)
・プロジェクト進捗状況の確認・課題解決
・要件定義
  ドキュメンテーションならびに顧客との合意形成
・開発マネージメント
  外部パートナー、VNオフショア含めた開発管理
・顧客との追加要件や次フェーズに向けた要望の管理

[使用技術]
・クラウド:AWS/MS Azure/Salesforce/
・言語:Java/C#/Apex等
・フレームワーク:Spring Boot/Vue.js/React
・パッケージ:ThoughtSpot/ MotionBoard DrSum/Salesforce
・ソースコード管理:GitHub等
・DB:MySQL/DynamoDB
・チケット管理:Redmine Backlog等
・コミュニケーション:Slack、GoogleChat

応募資格 Qualification

■求める人物像
・チームで連携して組織としてより大きな成果を生み出すことに喜びを見いだせる方
・主体的に仕事に取り組んでいただける方

■必須経験
・業務システムプロジェクト経験3年以上(上流工程経験者)
・社内外の関係者との調整を円滑に進められるコミュニケーション能力

■歓迎スキル
・プロジェクトリーダー
・コンサルティング経験者(システム系)
・AWSやSalesforceの認定資格をお持ちの方
・プログラミング経験(Java/C#/Ruby/Python/Scalaなど)

雇用形態 Employment Status

正社員

給与 Salary

ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

待遇 Benefits

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(月3万円まで)
・子供手当
・研修制度(マネジメント研修、ロジカルシンキング研修、プレゼンテーション研修など)
・資格取得支援制度(セールスフォース認定資格の受講料を全額会社負担)
・選択制401k(希望者)
・リモートワーク制度あり
・社内表彰の対象社員には社員旅行あり (社会情勢に応じて実施予定/今までには、ハワイやマカオ、グアムに行きました!)
・クラブオフ制度

仕事内容 Job Description

企業向け業務システム開発プロジェクトへ参画いただきます。 Amazon Web Service、Microsoft Azure、Salesforceを中心としたクラウドプラットフォームやBIシステム構築の開発実績、中小企業ならではスピード感、お客様のかゆいところに手が届く小回りがきく対応を武器に、クライアントと直接折衝をしながらWeb系業務システム開発プロジェクトで主に設計開発テストを担当していただきます。 お客様は大手、中小企業など規模や業種は様々です。プロジェクトはほぼプライム案件です。 プロジェクトは、2-3名程度の小チームから20名超のチームまであり参加プロジェクト毎、チ-ム規模毎で学びがあり、スキルアップが可能です。

[使用技術]
・クラウド:AWS/MS Azure/Salesforce/
・言語:Java/C#/Apex等
・フレームワーク:Spring Boot/Vue.js/React
・パッケージ:ThoughtSpot/ MotionBoard DrSum/Salesforce
・ソースコード管理:GitHub等
・DB:MySQL/DynamoDB
・チケット管理:Redmine Backlog等
・コミュニケーション:Slack、GoogleChat

応募資格 Qualification

■求める人物像
・チームで連携して組織としてより大きな成果を生み出すことに喜びを見いだせる方
・主体的に仕事に取り組んでいただける方
■必須経験
・業務システムプロジェクトへの参画経験
・プログラミング経験(言語:Java/C#/SQLなど)
■歓迎スキル
・何かに夢中になってコツコツと積み上げてきた方
・AWSやSalesforceの認定資格をお持ちの方
・プログラミング経験(Java/C#/Ruby/Python/Scalaなど)

雇用形態 Employment Status

正社員

給与 Salary

ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

待遇 Benefits

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(月3万円まで)
・子供手当
・研修制度(マネジメント研修、ロジカルシンキング研修、プレゼンテーション研修など)
・資格取得支援制度(セールスフォース認定資格の受講料を全額会社負担)
・選択制401k(希望者)
・リモートワーク制度あり
・社内表彰の対象社員には社員旅行あり (社会情勢に応じて実施予定/今までには、ハワイやマカオ、グアムに行きました!)
・クラブオフ制度

仕事内容 Job Description

企業向け業務システム導入プロジェクトへ参画いただきます。 Amazon Web Service、Microsoft Azure、Salesforceを中心としたクラウドプラットフォームやBIシステム構築の開発実績、 中小企業ならではスピード感、お客様のかゆいところに手が届く小回りがきく対応を武器に、 クライアントと直接折衝をしながらWeb系業務システム開発プロジェクトのマネージメントしていただきます。 お客様は大手、中小企業など規模や業種は様々です。プロジェクトはほぼプライム案件であり、プロジェクト提案段階から参画可能ですできます。

[主な役割]
・業務システム導入プロジェクトのマネージメント
・プロジェクトに対するリソースの管理・調整
・プロジェクトの課題解決
・要件定義およびシステムの基本設計
    ドキュメンテーションならびに顧客との合意形成ならびにそのマネージメント
・開発マネージメント
    外部パートナー、VNオフショア含めた開発マネージメント
・顧客との関係維持 追加要件や自フェーズに向けた要望の管理、営業へのつなぎ

[使用技術]
・クラウド:AWS/MS Azure/Salesforce/
・言語:Java/C#/Apex等
・フレームワーク:Spring Boot/Vue.js/React
・パッケージ:ThoughtSpot/ MotionBoard DrSum/Salesforce
・ソースコード管理:GitHub等
・DB:MySQL/DynamoDB
・チケット管理:Redmine Backlog等
・コミュニケーション:Slack、GoogleChat

応募資格 Qualification

■求める人物像
・チームで連携して組織としてより大きな成果を生み出すことに喜びを見いだせる方
・主体的に仕事に取り組んでいただける方

■必須経験
・プロジェクトマネジメント経験
・業務システム導入プロジェクト3年以上(上流工程経験者)
・プロジェクトメンバーをリードしてきた経験
・顧客に提案内容を自分の言葉で訴求できる/トレードオフ交渉をしてきた経験

■歓迎スキル
・新規開発案件あるいは継続保守開発案件のプロジェクトマネージャー、リーダー経験者
・コンサルティング経験者(システム系)
・AWSやSalesforceの認定資格をお持ちの方
・プログラミング経験(Java/C#/Ruby/Python/Scalaなど)

雇用形態 Employment Status

正社員

給与 Salary

ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

待遇 Benefits

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(月3万円まで)
・子供手当
・研修制度(マネジメント研修、ロジカルシンキング研修、プレゼンテーション研修など)
・資格取得支援制度(セールスフォース認定資格の受講料を全額会社負担)
・選択制401k(希望者)
・リモートワーク制度あり
・社内表彰の対象社員には社員旅行あり (社会情勢に応じて実施予定/今までには、ハワイやマカオ、グアムに行きました!)
・クラブオフ制度

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